Самсонова Елена Владимировна

Садясь за компьютер, я задал себе вопрос: Также на сегодняшний день данная тема, как наиболее востребованная, включается нами в большинство открытых тренингов в области применения НЛП в бизнесе. И каждый раз, излагая ее, понимаешь, что нет ни книг, ни других материалов, которые можно было бы раздать слушателям в качестве короткого опорного конспекта. В связи со всем вышеизложенным, я решил перенести на бумагу насколько это возможно то, что мы обычно рассказываем на своих семинарах и переговорах, тем самым избавив себя от лишних повторов и, возможно, предложив кому-нибудь из читателей еще одну точку зрения на описание современных подходов к развитию бизнес-организаций. Еще каких-то 5 - 6 лет назад разговор о необходимости определения Видения компании и разработки ее Миссии вызывал у некоторых участников тренингов недоумение: Для западного бизнес-мира Видение и Миссия уже стали неотъемлемой частью мышления руководителей компаний и проявлением элементарной бизнес-культуры. Сегодня вы найдете раздел, посвященный описанию Миссии компании, не только в ее головном офисе и на сайте, но и в каждом отдельном подразделении. Помню, в году меня поразило то, что в двух магазинах известнейшей американской сети супермаркетов"Волмарт", которые я посетил, при входе висели большие плакаты с описанием Миссии компании. Причем в каждом магазине формулировка немного отличалась в соответствии с его конкретным месторасположением и спецификой. А еще большее удивление у меня вызвало то, что практически под этим плакатом располагался прилавок отдела рекламаций, где вежливый сотрудник магазина спокойно и с улыбкой принимал обратно

«ЦЕНТР БИЗНЕС-ТЕХНОЛОГИЙ А. А. ПЛИГИНА» - отзывы сотрудников и клиентов

Можно ли создать что-то более эффективное, чем НЛП? Я занимаюсь нейро-лингвистическим программированием уже 25 лет! Такое провокативное название для статьи я специально выбрал, чтобы поразмышлять вместе с НЛП-специалистами над самыми главными качествами реализуемого нами подхода.

Первый в России проект бизнес-образования для женщин « Международный Центр интеллектуальных бизнес-технологий», лауреат.

Реклама на анализы. Майонез с сосиской, качественная связь и ни одной минуты на кухне Представляем специальный проект"Реклама на анализы", реализуемый журналом"Рекламодатель" совместно с . Модераторы проекта: Как пишет . Комментарии на форуме сайта возникли противоречивые, с преобладанием негативных отзывов: Для психологов эта реклама и вовсе — возможность проявить остроту своего наметанного глаза, а заодно и языка в полной красе.

Отзывы участников: Благодаря этому курсу я начала лучше понимать себя и других; повысила свою психологическую грамотность. В процессе прохождения курса НЛП—Практик, я открывала для себя новые грани окружающей реальности.

Бизнес-журнал, Редакция ДОТАЦИЙ В ГОДУ ФИНАНСОВАЯ ПОДДЕРЖКА КРЫМА И. 6 БИЗНЕС-ЖУРНАЛ АПРЕЛЬ #4

Директор"Центра НЛП в Образовании", директор"Центра Бизнес-Технологий", бизнес-консультант, тренер международного класса, имеет психолого-педагогическое образование, аспирант. Координирует работу всего Центра, участвует в подготовке и стажировке начинающих тренеров, ведет активную деятельность по созданию Сообщества НЛП. Александр имеет восьмилетний стаж тренерской работы и индивидуального консультирования.

Последние несколько лет приоритетом в его работе является бизнес и организационное консультирование. Принимает активное участие в различных исследовательских проектах. Темы его диссертации и монографии посвящены личностно-ориентированным технологиям обучения на основе исследований НЛП. Энергетика была сумасшедшая! Вот кусочек того, что получилось! Педагог и руководитель.

Ирина Скумина

Январь — По настоящее время 9 лет и 6 месяцев Независимый бизнес-тренер, коуч-консультант Бизнес-тренер, коуч-консультант Июль — Январь 7 месяцев Реализация проектов по обучению и развитию персонала в компаниях-клиентах. Индивидуальный коучинг, коучинг как посттренинговое сопровождение. Проведение консультаций по развитию с руководителями подразделений, составление индивидуальных планов развития.

АКТ Партнер Бизнес-тренер, коуч-консультант Февраль — Июль 6 месяцев Консультирование руководителей по вопросам обучения и развития персонала. Методическая разработка бизнес-тренингов с использованием инструментов коучинга.

Югра Бизнес-журнал. Объединенная межрегиональная редакция ФИНАНСОВАЯ ПОДДЕРЖКА КРЫМА И. 6 БИЗНЕС-ЖУРНАЛ АПРЕЛЬ #4

Данный курс дает возможность познакомиться с гипнотерапией Милтона Эриксона и научиться практическому использованию эриксоновского гипноза. На этом курсе каждый почерпнет то, что ему необходимо, и каждый найдет, как применить эти уникальные технологии в своей сфере. Предварительная регистрация по телефонам в Самаре 8 , в Тольятти 8 , а также по - .

Участники тренинга познакомились с методами и стратегиями работы со временем, а также изучили технику . Фотографии этой ступени скоро можно будет увидеть здесь , а прочитать отзывы здесь. Весело, интересно и с ощутимой пользой провели эти дни участники тренинга. Как познакомиться, как поддержать разговор, как узнать, что для партнера важно, как развиваются отношения и что делать на каждом этапе, чтобы сохранить их радостными и приятными для обоих, что важно в сексе для мужчин и для женщин и насколько все мы разные, а также многое-многое другое узнали а что-то уже и применили в своей жизни участники этого тренинга.

Отзывы о тренинге можно прочитать здесь , фотографии в скором времени можно будет посмотреть здесь , а познакомиться с шедеврами, родившимися на тренинге, здесь. Он будет проходить по адресу: Самара, ул.

Плигин, Андрей Анатольевич

Если же отвлечься от такого бравурного, фанфарного, романтического восприятия этого феномена и увидеть его с более спокойной, даже в некотором смысле жесткой позиции, то можно выделить еще некоторые стороны и особенности этого явления. И посмотрим мы на команду с точки зрения отдельного индивида, его жизни в команде.

Сегодня очень популярен системный подход к жизни не только в организационном консультировании. Мало для кого станет открытием, что любое явление, организацию или человека можно рассмотреть как систему, которая становится всегда больше, чем просто сумма элементов, входящих в нее, является единым целым и подчиняется системным законам. Команда, конечно же, — явление системное. Мы будем вполне корректны при замене этих понятий.

Самарский центр психологии и развития - это качественное НЛП и Эриксоновский гипноз в Центр Бизнес-Технологий под руководством А. Плигина (г.

Тренер Описание центра: Наш тренинговый Центр существует с года и является одной из самых крупных организаций в России по числу работающих специалистов и подготовленных профессионалов НЛП , применяющей и разрабатывающей технологии НЛП, первой и единственной, которая специализируется только в области НЛП. Центр занимается научно-исследовательской деятельностью, проведением обучающих семинаров-тренингов, а также созданием и проведением специализированных тренингов по заказу различных организаций.

Во многом благодаря усилиям лидеров Центра и наших специалистов, НЛП так широко распространилось в России, стало самостоятельной профессиональной областью. , тренер международного класса, ведущий тренер и консультант Центра. Специалисты Центра имеют более чем летний опыт преподавания и использования НЛП. Выбрав основным направлением своей деятельности практическую психологию, а именно новейшее ее направление - нейролингвистическое программирование, Центр занимается исследовательской деятельностью, проведением обучающих семинаров-тренингов, а также созданием и проведением специализированных тренингов по заказу различных организаций.

Как сделать свою жизнь наполненной и счастливой, работу — эффективной, общение — приятным, пространство — комфортным, разделаться с проблемами и не попадать впросак? Это только малая часть вопросов, ответы на которые вы сможете получить на семинарах по НЛП, регулярно проводящихся в нашем Центре. В задачи Центра входит глобальный информационный обмен со многими ведущими в этой области специалистами во всем мире.

Спасиченко Александр Борисович

Психолог, тренер, бизнес-консультант, автор образовательной концепции и технологии, основанной на развитии познавательных стратегий, специалист в области организационной и клинической психологии. Доктор психологических наук. Родился 11 января года. С года занимается исследованиями в области педагогической психологии и педагогики. С года был преподавателем, также работал специалистом по аттестации в Департаменте образования Москвы. С года занимается психологическим консультированием, включен в единый реестр психотерапевтов Европы.

«Центр Бизнес-Технологий» является тренинговой и консалтинговой компанией, Руководителями Центра являются Андрей Плигин и Александр .

Научная деятельность[ править править код ] А. Плигин является кандидатом педагогических наук, доктором психологических наук. Его кандидатская диссертация посвящена личностно-ориентированным образовательным технологиям. Плигина [1] , посвящена психологии познавательных стратегий школьников в индивидуализации образования и вносит вклад в области общей и педагогической психологии , когнитивную психологию , индивидуализацию образования, теорию факторов эффективности обучения и развития, дифференциальную педагогику.

Его концепция является одной из авторитетных концепций личностно-ориентированного образования наряду с концепциями таких ученых как И. Якиманская [7] , В. Сериков [8] и Е. Бондаревская [7] [9]. Данная концепция опирается на труды [10] А. Адлера , Ш. Бюлер , А. Маслоу , К. Роджерса , Г.

Фотографии

Долгопрудный, ул. Дирижабельная 6, корп. Красногорск, ул. Ленина, д.

Высшее Психологическое, преподаватель психологии, ; Центр Бизнес технологий А.Плигина, «Навыки эффективной коммуникации», ,

Статьи Многие руководители вкладывают огромные суммы в"тюнинг" сотрудников: Однако у подавляющего большинства работников хромают знания на уровне"азбуки" и"начальной школы коммуникации" как с клиентами, так и с коллегами. Так исправим же эту ситуацию Вместе! В году окончил с красным дипломом Кубанский государственный технологический университет по специальности"Реклама". Работая по базовой специальности, понял, что стандартные методы привлечения клиентов все менее эффективны.

Поэтому в году принял решение изучить"особые" техники коммуникации и записался на курс"НЛП-Практик". Далее прошел обучение на курсе НЛП-Мастер, а затем — на специализированных курсах и обучающих программах для специалистов отделов продаж. Накопив теоретические знания и большой опыт работы в продажах, приступил к обучению специалистов отделов продаж в качестве Бизнес-Тренера.

Кебас Диана

Каждый из них имеет практический опыт реализации бизнес-проектов, консалтинга и организации корпоративного обучения по многим аспектам функционирования бизнеса. На сегодняшний день команда состоит из 15 высококлассных специалистов с большим опытом работы, многие из которых уже достаточно известны в сфере тренинговых и консалтинговых услуг.

Руководителями Центра являются Андрей Плигин и Александр Герасимов, качество и опыт работы которых стали отдельным брэндом.

mpgu-site-banner-MENU-universitetskie-subboty-2; banner-test-center-small; Закрыть. НАУКА Центр бизнес-технологий по руководством А.А. Плигина.

У Вас бывает так: Мы часто не замечаем, как платим многократно за одно и то же! Моделирование в бизнесе позволяет кристаллизовать опыт самых компетентных сотрудников и оформить его в виде блок-схем, инструкций или памяток. За 3 дня тренинга под руководством гуру российского НЛП Вы на практике освоите базовые технологии бизнес-моделирования, выявив структуру типовых и не типовых бизнес-процессов и поймете, как это делать самостоятельно в своей компании.

Это позволит сохранить знания в компании и быстро обучить новых сотрудников. Андрей Плигин — один из лидеров российского НЛП и ведущий специалист России в моделировании, доктор психологических наук.

Статья:: Команда, и как в ней уцелеть

Сибирский Институт НЛП г. Семинары и тренинги в Израиле. Профессионализм и доступность.

специалист в области расстановок и психодрамы, коуч, полит- и бизнес- консультант, в «Центре Бизнес-Технологий» под руководством А. Плигина.

В том числе преподавал в продолжительных интенсивных программах. На практике выявлять закономерности поведения"гениальных" людей. Чтобы у самих участников сформировался навык выстраивания эффективных стратегий достижения своих целей. Татьяна Валерьевна Смыкова— тренер. Ведущий тренер"Ростовского центра НЛП". Чемпион России по парламентским дебатам года по версии"Московского Университета Риторики и Ораторского Мастерства".

А так же реализую некоммерческие проекты в сфере образования школьников. Что я хочу достичь в результате своей тренерской работы: Что бы качественные знания и тренинги были доступны в нашем регионе. Что бы в результате прохождения наших тренингов у вас появился набор эффективных практических навыков. Что бы эти навыки были ресурсом в достижении ваших целей. Москва

Часть1. Чем ваше мышление похоже на сотовый телефон?